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Complémentaire Santé obligatoire
A partir du 1er janvier 2016, toutes les entreprises seront dans l'obligation de proposer une couverture santé minimale à tous leurs salariés.
Des négociations ont lieu entre les partenaires sociaux des branches professionnelles depuis le 1er juin 2013.
A défaut d'accord de branche des négociations devront débuter au sein des entreprises dès le 1er juillet 2014.
Si ces négociations n'ont pas abouti, les employeurs devront mettre en place par décision unilatérale une couverture...
Par : Malakoff Médéric
Thèmes liés : complementaire sante entreprise 2016
Comment mettre en place une complémentaire santé collective dans votre entreprise ?
Comment mettre en place une complémentaire santé collective dans votre entreprise ?
Sylvain Coriat, directeur en charge des assurances de personnes, présente Allianz Composio Entreprise, la complémentaire santé collective sur-mesure, quels que soient la taille et le secteur d'activité de votre société.
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Venez...
Par : AllianzFrance
Thèmes liés : complementaire sante collective entreprise / assurance complementaire sante allianz
Le pouvoir de protéger ses salariés et son entreprise avec le guide protection sociale ADES ADPI
Depuis le 1er janvier 2016, tous les salariés doivent bénéficier d’une complémentaire santé obligatoire financée au moins à hauteur de 50 % par l’employeur et respectant un panier de soins minimum ainsi que le nouveau cahier des charges du contrat responsable. La Macif accompagne les entreprises dans la mise en place d’une solution adaptée, répondant au nouveau contexte législatif en vigueur.
Plus d'informations sur www.macif.fr
Par : MACIF Groupe
Thèmes liés : complementaire sante d'entreprise obligatoire
#ProtectionSociale - Qui est impacté par la généralisation de la complémentaire santé ?
Généralisation de la complémentaire santé - Au 1er janvier 2016, dans le cadre de l'Accord National Interprofessionnel (ANI), l'ensemble des salariés du secteur privé devra disposer d'un régime de complémentaire santé mis en place par son entreprise. Qui est impacté par la généralisation de la complémentaire santé ? Olivier Huet, directeur commercial, répond à la question.
Par : Harmonie Mutuelle
Thèmes liés : generalisation complementaire sante
Complémentaire santé d'entreprise : un bon plan ?
Aujourd'hui, parmi les salariés couverts par une complémentaire santé, un peu plus de la moitié bénéficient d'un contrat collectif d'entreprise. Souvent moins cher et avec de meilleurs garanties, ces contrats sont plébiscités par les salariés. Mais il existe certaines limites, notamment dans les petites entreprises.
Par : News Assurances
Thèmes liés : complementaire sante d entreprise
#ProtectionSociale - Labellisation vs Recommandation : quelles incidences ?
Généralisation de la complémentaire santé - Au 1er janvier 2016, dans le cadre de l'Accord National Interprofessionnel (ANI), l'ensemble des salariés du secteur privé devra disposer d'un régime de complémentaire santé mis en place par son entreprise. Labellisation vs Recommandation : quelles incidences ? Pierre-Alain Boscher, Directeur métier Protection sociale - Optiming Winter, répond à la question.
Par : Harmonie Mutuelle
Thèmes liés : complementaire sante d entreprise
Camera Abribus
C'est l'histoire d'un homme qu'une collegue sauve d'une soirée ratee avec son fils en lui montrant l'application Iphone de Gan Eurocourtage.
Leur entreprise a une assurance complémentaire sante chez Gan Eurocourtage, et ils bénéficient d'un ensemble de services lies à cette mutuelle.
Seulement par un courtier.
http://www.assurespace.com/
http://www.gan-eurocourtage.fr/
Par : GanEurocourtage
Thèmes liés : complementaire sante d entreprise